Réussissez la négociation d’un accord majoritaire

Paris
Liaisons Sociales Formation

- Identifier les marges de manœuvre issues du nouveau cadre légal - Comprendre les comportements des acteurs induits par les réformes - Élaborer une stratégie de négociation adaptée à son entreprise - Construire les conditions d’un accord majoritaire - Acquérir une méthode de négociation et s’entraîner à l’appliquer.
Cette formation s’adresse à : - Directeur des Ressources Humaines - Responsable des Relations Sociales - Directeur Général - Directeur de site ou d’établissement - Juriste en droit social